Parteneriate regionale si locale privind ocuparea si incluziunea sociala – POS DRU

In vederea promovarii principiului parteneriatului la nivel regional si local, in perioada 20052006 sau creat 8 parteneriate regionale si 34 parteneriate locale privind ocuparea si incluziunea sociala, avand ca scop promovarea initiativelor locale de ocupare, imbunatatirea formarii profesionale si, deci, cresterea ocuparii si lupta impotriva discriminarii pe piata muncii si promovarea incluziunii sociale pentru grupurile vulnerabile. In 2006, la nivelul fiecareia dintre cele 8 regiuni, au fost incheiate Pacte Regionale pentru Ocupare si Incluziune Sociala si a fost semnata Carta Pactelor. Aceasta isi propune sa abordeze problemele existente la nivel regional, prin aplicarea principiului parteneriatului, care va reprezenta interesele comunitatii si ale sectorului privat. In acelasi timp, Carta Pactelor promoveaza initiative locale de ocupare in vederea mentinerii si promovarii cresterii ocuparii sustenabile, reducerii somajului, luptei impotriva excluziunii sociale. Fiecare Pact Regional privind Ocuparea si Incluziunea Sociala va fi sprijinit de un Secretariat Tehnic Permanent, cu statut de ONG nonprofit, care are rolul sa furnizeze consiliere membrilor Pactului intro serie de domenii, cum ar fi: elaborarea si monitorizarea Planurilor Regionale de Actiune privind Ocuparea si Incluziunea Sociala si alte documente relevante la nivel regional, sprijinind membrii Pactului, in calitatea lor de promotori de proiecte, sa transmita proiecte eligibile pentru a fi finantate din fonduri comunitare. Secretariatele Tehnice Permanente vor fi finantate in conformitate cu Planul de Actiune pentru cresterea ratei de absorbtie a Fondurilor Structurale si de Coeziune, functionarea lor fiind asigurata din Fondului Social European, cu respectarea regulamentelor comunitare.